自武安工业区开展以“新时代、新思想、新目标、新征程”为主题的“四新”形势任务教育活动以来，各实业部立即进行宣贯学习，通过班前会、微信答题、黑板报等多种形式，进一步促使全体职工和党员认真学习贯彻集团第二次党代会精神，并将会议精神与“四新”教育真正落实到行动，并取得实效。同时将活动与生产经营和现场提升紧密结合起来，夯实党建工作，认真查找问题，做到边学边改、边查边改、立行立改，各党支部积极响应号召，实现了安全生产和现场提升“两不误、两促进”。
炼钢部由于转炉现场区域大，生产所用物料多，转炉党支部积极推进现场管理工作,创新工作思路,开展“我为现场管理提升出份力活动”,加大现场管理工作的宣贯力度，发动党员积极投身厂容厂貌的提升工作。以精细排查隐患、精准分析问题、精确整改目标,全面整治现场环境卫生，并将现场卫生作为明星班组评价的一项重要指标，坚持高标准、严要求、重奖惩，所有整治要求责任到人、责任到岗，加严考核、加重责任，誓要坚决整治现场脏乱差，全面改善转炉工作生活环境，为炼钢现场环境卫生带来崭新气象。支部引领，党员带头，引导全体职工牢固树立“从我做起”的自我管理意识，为现场环境的整治提升带好头、表好率,以点带线，以线带面促进生产和现场管理水平全面提升。
修建部“四新”力量推动机加标杆车间建设。为响应公司号召，建立标杆车间，一场关于美化、靓化车间现场环境的任务正在持续进行中。自开展“四新”形式教育以来，机加以思想建设武装自我，践行绿色理念，将现场提升作为工作重点不断治理，将安全生产、绿色生产打造成我们靓丽的名片。自71年建厂时建成的机加车间，墙面、地面早已是饱经风霜，如今随着设备的不断更新换代，车间线路也因老化而时常“罢工”。通过本次标杆车间的打造，机加整体布局，按照规定现场标准化治理，一是对车间问题线路全面排查并整改，将线路整体提高，既保证现场美观又提高了安全性；二是刷新墙面，地面找平重新铺垫；三是铆焊车间备件、钢材按类规范整齐摆放，不但为铆焊制作节省出场地，而且作业现场更加安全、整齐，更加向“6s”现场管理迈进一步。加工车间内成品区域清理干净，物品按定置摆放整齐、半成品中转货架清理摆放整齐、成品库内已定置摆放整齐、所有成品件已入库上架......机加车间领导亲自带队，带领全员投入到标杆车间的建设中，通过微信群发布不达标处，及时进行整改，形成全方位无死角闭环。
在做好标杆车间的同时，全体职工不忘服务使命，为三轧、炼铁、铸管等单位制作急用加工件延时加班，以大局出发，为公司生产保驾护航，真正做到绿色生产、安全生产、精益生产、高效生产。
为贯彻落实习近平总书记在十九大报告中提出“生态文明建设功在当代、利在千秋，绿水青山就是金山银山。”的重要理念，打造绿色军钢、文明军钢已成为武安工业区当前重中之重，各单位党总支、团总支相继展开了一系列举措，每月开展义务劳动，从小事做起，让“绿色军钢、美丽军钢”落地生根、开花结果，实现‘钢铁侠’到‘绿巨人’的华丽转身。此次活动使公司整体环境得到了明显改观，为广大员工营造了干净整洁的工作环境，同时为公路施工顺利进行提供了有效保障。在全面持续创建“绿色军钢”的今天，一名党员就是一面旗帜，哪里有需要，哪里就有共产党员的身影，绿色军钢建设，我们是认真的！
（李梅 李平）