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芜湖新兴:党员“三亮”行动 助力三次创业

“选配一个好书记、建设一个好班子、带出一支好队伍、构建一个好机制、创造一流的业绩、获得一致的认可”,走进芜湖新兴铸管公司各基层(总支)支部书记办公室,一块块制作规范、内容翔实、排版新颖的公示牌映入眼帘,这是公司党委所开展的党员“三亮”行动中的一项重要举措。

亮职责,履职担当。

为了使党员干部明白自己的职责和任务,严格按要求履职尽责,将自己岗位的工作做亮、做实、做细,便于党员和职工群众监督,公司党委统一制做了“党在我心中,永远跟党走”系列公示牌,共四块,包括党总支(支部)工作“六个一”目标、工作职责、书记工作职责、工作任务清单等,时刻提醒着党员干部对标检行,履职担当,改变作风,围绕中心服务。

亮身份,争做先锋。

“两学一做”学习教育开展以来,公司党委根据各基层党组织工作性质的不同,通过佩戴党徽,设置党员先锋岗、党员示范岗、党员责任区,摆放党员干部公示牌等方式,亮明党员身份,增强党员意识、荣誉感和使命感,激发党员创先争优的内生动力,内强素质、外树形象。轧钢部党总支在高线车间和办公楼区域分别设置了党员先锋岗和党员责任区;铸管部党总支在下属3个支部设置了党员示范岗;其他党总支也结合实际,通过各种形式亮出党员身份,争创先锋榜样。

亮承诺,勇创佳绩。

为更好地做好工作,公司全体党员立足岗位,作出履职尽责、服务群众等承诺,并在党务公开栏进行公示。党员承诺亮牌像一面镜子,时刻提醒着党员履行承诺,践行使命。党员承诺也是一面旗帜,广大党员不断改进工作作风,奋发有为砥砺进取,勇创生产经营佳绩。铸件部党总支克服困难,尽职尽责,圆满完成各项指标任务。炼钢部党总支以“党建+降铁耗”为抓手,围绕节铁增钢、提产增效等工作主动作为,铁水单耗逐月降低,位居国内领先水平,创三山厂区投产以来历史新低。自4月份二发电并网发电以来,动控部成立了由总支书记、部长申国强为组长的发电专业技术攻关小组,组织广大党员围绕生产难题开展技术攻关,7月份,发电量创历史新高;自用电率达6.77%,创历史月度平均最低水平,自发电率稳步提升至52.05%

“一个党员就是一面旗帜,一个支部就是一座堡垒。”基层党员干部只要有底气,就不怕亮身份;只要有担当,就不怕亮职责;只要有信心,更不怕亮承诺。芜湖新兴公司党委通过“三亮”行动,充分发挥了党员的先锋模范作用和党支部战斗堡垒作用,激发党员干部在围绕中心、服务大局、履职尽责上争创一流,以钉钉子精神扎实推动当前生产经营和改革发展各项工作,同时带动身边的广大职工奋发进取,为公司三次创业、转型升级献计献策,以优异成绩迎接党的十九大胜利召开。(曾兵)

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