近期，黄石新兴炼铁部翁卫钢和铸造部孙志伟两名职工获得黄石市2016年度首批“东楚工匠”荣誉称号。
据悉，黄石市首批“东楚工匠”是由黄石市总工会、市人力资源和社会保障局等联合开展的选树活动，旨在全面落实人才强市和制造强市战略，造就一支结构合理、素质优良、市场急需的技能人才队伍，充分发挥技能人才在促进黄石市产业结构转型升级，加快推进生态立市、产业强市战略中的积极作用。此次共有来自全市不同战线的100名职工获得表彰。
翁卫钢同志是炼铁部的一名电工，他始终以满腔的工作热情和积极的工作态度，全身心投入到电工事业中，为公司的发展默默奉献。他先后多次被公司评为“优秀员工”。2011年，凭着过硬的技术，顺利通过公司范围内选拔考试，代表黄石新兴参加了集团公司举办的“铸管杯电工技术比武大赛”，一举夺得第二名。2016年，他代表黄石新兴参加全市电工技能比赛，获得第四名的好成绩。他秉承“修旧利废、节材降耗”的工作理念，在日常工作中，修复废旧设备，利用闲置电器改造了设备中有缺陷的部分，延长了设备的使用寿命并节约大量资金，为相关电气设备改造提供了有力技术借鉴。
孙志伟是铸造部焊接管件生产线的一名职工，他工作上兢兢业业，任劳任怨，领导交待的工作都能及时并圆满的完成。生产上，经常能切换思维，对设备做出创新改进，突破瓶颈，解决相关难题。2015年，在科威特焊接法兰管内喷聚氨酯合同中，孙志伟同志起到关键性作用。一是与现场职工积极沟通交流，结合生产实际，巧妙构思，制作出一套简单、低成本的保温装置，避免焊缝产生裂纹，使科威特管件内在质量得到明显提高；二是带领班组成员对管件进行分析，制造出一台滑轮工装控制管件旋转，防止内壁喷涂的聚氨酯堆积，这一工装的实际运用，保证了漆膜厚度的均匀性，顺利通过工艺上的难度考验，并填补了管件内部无法喷涂聚氨酯的空白。
黄石新兴广大职工以“东楚工匠”选树活动为载体，立足本职、苦练技艺、岗位建功，逐渐涌现出一批“精益求精、严谨细致、追求完美”的工匠型人才，充分体现了黄石新兴技能型、工匠型人才执着专注的态度和精益求精的敬业精神。（杨亚慧）