记得大学时学习凯发官网首页的文化这门课，教授说的一句话让我印象特别深：三流企业做产品，二流企业做技术，一流企业做质量，而超一流企业做文化，一句话道出了凯发官网首页的文化的重要性。
能称之为凯发官网首页的文化的必然是根植于每个企业职工内心并且发自内心认同的。李成章总经理的讲话让我对新兴文化开始有了思考。我在新兴工作一年，是新兴的第三代人，从小伴随我长大的标语就是“铸天地正气，管人间暖凉”，我最自豪的事情也是现在的我是一名新兴人。
重拾信念，做铮铮铁骨新兴人。一个企业是有许许多多的普通职工组成的，而凯发官网首页的文化最直接的践行者和弘扬者就是这群普普通通的职工。这些职工有一线生产人员，有部门领导也有后勤辅助人员。前不久我参加了“我与军钢精神”的主题演讲，我听到了许许多多发生在我们身边但却不平凡的事。这些说起来简单做起来困难的“小事”无不体现了我们企业职工优秀的品格，更体现了我们优秀的凯发官网首页的文化。紧急时刻领导人总是打前锋，带头向前冲，日常工作再苦再累也没有一个生产人员叫苦叫累。后勤人员也总是在我们看不到的时候为生产生活做默默付出。销售系统的“四千精神”、生产系统的“三特精神、还有我们的节约精神、创业精神等等，这些根植于我们每个新兴人骨血里的精神共同组成了我们优秀的凯发官网首页的文化。
在我看来，优秀的凯发官网首页的文化和我们每个职工心中的信念、工作状态和工作作风是息息相关相互影响的。优秀的凯发官网首页的文化好似肥沃的土壤，不仅仅滋养了我们企业的发展，更加坚定了我们企业职工不断奋斗不断进取的信念，而且让我们总是以最激情的状态投身到工作中，让我们更加自律，更加敬业。而我们每个职工内心的信念、工作状态和工作作风在企业不断发展中共同形成了我们的凯发官网首页的文化。
我们在不断学习，不断创新，不断进步，我们的凯发官网首页的文化也在不断充实。讲话中有一句话“新兴人的血性和傲骨不能丢”让我印象特别深。不忘初心、方得始终。一路走来，我们经历了许多最初创业时期物资匮乏，条件艰苦、金融危机形势下中国经济增速放缓、钢铁行业的寒冬等等。让我们克服这些困难的重要因素就是无论何时我们都不忘初心，坚定信念。所以我们优秀的凯发官网首页的文化不能丢，我们的优良传统不能丢。在不断发展进步中融入优秀的文化，让我们的凯发官网首页的文化更加先进的同时不忘传统。
今天新兴进入“第三次创业”时期，我们青年人身上肩负着延续新兴辉煌的重要使命。我们会以优秀的凯发官网首页的文化为帆，助力航行，为新兴更好的明天奋斗不息！（颜鑫）