5月4日，集团公司在总部召开“创业型党建工程”推进和课题研究启动会，集团公司党委书记、董事长奚国华作动员讲话，总经理杨彬主持会议，党委副书记何可人安排部署具体工作。集团公司领导郭士进、孟福利、王兆刚、马利杰、高雅巍等出席会议。
奚国华在动员讲话中指出，会议的主要任务是：以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导，深入落实中央企业党建质量提升年的要求，按照集团二次党代会和2018年会安排部署，以重点研究课题启动的方式对“创业型党建工程”作专门的动员部署。并就抓好“创业型党建工程”提出三点意见。一是深刻认识推进“创业型党建工程”的意义。指出了深刻认识“创业型党建工程”的“四个导向”：从政治导向看，推进“创业型党建工程”是贯彻党的建设总要求的有效载体；从战略导向看，推进“创业型党建工程”是适应高质量发展阶段的必然要求；从需求导向看，推进“创业型党建工程”是引领第三次创业征程的迫切需要；从问题导向看，推进“创业型党建工程”是开展党建质量提升年的重要抓手。二是准确把握推进“创业型党建工程”的方法。提出了推进落实“创业型党建工程”方法上的“五个结合”：坚持党建和经营相结合，坚持理论和实践相结合，坚持统筹和试点相结合，坚持整改和提升相结合，坚持建设与应用相结合。三是全面落实推进“创业型党建工程”的责任。明确了推进落实“创业型党建工程”的“四个责任”：落实领导责任，落实课题责任，落实试点责任，落实全员责任。
杨彬就如何贯彻落实好奚国华同志的讲话精神，推动“创业型党建工程”在基层企业落地生根，提四点要求。一是要加强组织领导，二是要强化宣传引导，三是注重理论创新，四是注重成果运用。他指出，推进集团公司“创业型党建工程”课题研究是一项系统性工程、持续性工程，需要集团各板块发挥各自优势，在集团统筹的基础上试点推进，需要集团各级领导干部、广大职工共同努力，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，积极投身集团“创业型党建工程”，在集团第三次创业的伟大实践中做出更大贡献，为打造世界一流多元跨国集团而努力奋斗！
何可人就如何推进“创业型党建工程”课题研究作了安排部署，将“创业型党建工程”总课题划分为8个子课题，并对8个子课题逐一阐释了相关内涵和宏观层面的理解认识，明确了课题研究的指导思想、目标任务、责任分工，并对下一步工作提出四点要求。一是牵头部门要落实工作责任，二是要确保课题研究质量，三是要重点把握理论与实践的结合，四是要严格按照时间节点推进课题研究工作。
集团公司各部门主要负责人，二级公司党委（党总支）书记、专职副书记、党群部长，部分三级企业党委书记等共计50余人出席会议。