公司工会关心关爱外派职工家庭(图文)
春节将过,为了积极帮助公司在新项目、新工程及贸易战线上工作的职工解决后顾之忧,激励职工以更加饱满的工作热情和工作干劲投身公司各项工作,为促进企业发展多做贡献,铸管股份公司工会开展关心关爱外派职工家庭活动。
关爱帮助活动形式主要以精神、人力关爱为主,在外派职工家庭遇到突发性危、急、难等情况时,由外派职工所在原单位工会组织给予帮助,并作为一项长效机制开展下去。下发通知后,正值元宵佳节,各三级企业积极响应,迅速行动起来。
武安工业区工会于元宵节前,把关心关爱职工作为一项重点工作来抓,对驻新疆、阳江、印尼、销售总公司的职工家属进行了慰问,慰问组成员与外调职工家人亲切交谈,听着他们谈自己的孩子、自己的丈夫在外地工作的情况,和对亲人的思念之情,并表示会无私支持自己的儿子、丈夫在外打拼事业。慰问组被他们的言语感动,代表公司、工业区各级组织对驻外职工及其家属顾全大局、舍小家为企业的风范予以称赞,对他们为公司发展规划所做出的努力和贡献表示感谢。
芜湖新兴工会别出心裁的将祝福贺卡装入爱心满满的新年红包中,向公司所有外派职工家属送上元宵节食品的同时也送去了节日的问候,确保在元宵佳节来临之际收到“娘家人”的关怀和关爱。为了长期做好此项工作,芜湖新兴工会将建立外派职工详细档案,指定专人管理,全心全意为驻外职工家属服好务。
黄石新兴工会制定了关爱方案,部分工会干部们一起冒着严寒对14户在黄石本地的外派职工家属送去了节日的问候,在走访慰问过程中,工会干部详细询问了他们的身体、生活情况及子女的学习情况,转达了公司领导的问候,对外派职工为企业发展做出的积极贡献表示感谢,对春节期间职工没能回家团圆的家庭送去了慰问和关怀。
世界500强,央企50优发展的背后力量是职工与公司风雨与共,携手并进,职工的家属作为大后方,默默支持着公司的发展。“每逢佳节倍思亲”节日是饱含着相思和牵挂的日子,活动的开展,不仅充分体现出工会关爱职工的理念,也能让“走出去”的职工全心投入工作,更能让留在后方的家属舒心生活,凝结这种精神和力量将成为推动公司发展的强大动力。 (韩 涛)